通化师范学院2011-2012学年信息公开工作报告

为落实《高等学校信息公开办法》（教育部令第29号），和《吉林省教育厅关于做好2011-2012学年高校信息公开工作年度报告工作的通知》（吉教办字[2012]79号）文件要求，进一步做好我校信息公开工作，在通化师范学院2011-2012年信息公开工作执行情况基础上，特编制此报告。报告全文包括概述、主动公开信息情况、依申请公开和不予公开情况、对信息公开的评议情况、存在的问题与改进措施等六部分内容。本年度报告中所列数据的统计期限从2011年9月1日至2012年8月31日。
      一、信息公开工作概述
     为加强我校民主管理、民主监督，推进依法治校、民主治校进程，充分保障师生员工、社会公众和其他组织依法获取我校信息，提高学校工作的透明度，在学校党政领导高度重视下，2011—2012学年我校积极稳妥地推进信息公开工作，在健全工作机制、丰富公开形式等方面取得了明显成效，充分保障了广大师生员工和社会公众的知情权、参与权、表达权和监督权。
      1.加强组织领导，健全工作机制
      我校党政领导班子十分重视信息公开工作。2010年教育部颁布《高等学校信息公开办法》后，学校多次召开会议，传达和学习教育部和省教育厅有关文件精神，并在原校务公开工作的基础上，总结经验，完善机制，明确学校办公室具体负责信息公开的组织实施和日常事务；各部门具体负责本部门、本单位应公开信息的收集、整理、发布工作；纪检委负责监督检查实施情况，受理校内外举报。形成了由学校统一领导、办公室牵头协调、各部门各负其责、广大师生积极参与的工作格局，保证了信息公开工作的有效开展。
      2.扩大公开途径，丰富公开形式
    学校将门户网站作为对外信息公开的主窗口，强化校园网的信息公开功能。同时，学校还综合利用校报、公告栏、宣传栏、展板、信息简报、文件汇编、LED电子屏幕等信息公开阵地，及时公开信息。2011年，学校又在校园网首页增加了“校务公开”栏目，将会议纪要等向全校进行公开。   
    同时，学校还坚持重大事项过程公开机制，在2012年处级干部竞聘过程中，随时在校园网发布第一手信息，确保干部竞聘的公平公正公开；在职称评定中，召开教代会讨论通过了职称评聘方案，得到了教职员工的认可，使方案更具科学性和可行性。
      3.做好保密检查，加强规范管理
      在做好信息公开的保密审查方面，学校认真贯彻执行《中华人民共和国保守国家秘密法》、《教育部政府信息公开保密审查规范（试行）》、《教育部国家保密局关于加强高等学校保密工作的通知》等法律法规和文件精神的要求，妥善处理公开与保密的关系，既做到防止不断扩大保密范围损害师生与公民的知情权，又重视防止失泄密事件的发生，确保涉密信息不对外公开。
     二、主动公开信息情况
      2011-2012学年，学院按照教育部《高等学校信息公开办法》有关要求，以公开为原则，以不公开为例外，主动公开学校信息。
      1.主动公开信息内容
      根据《通化师范学院关于进一步推进校务公开的实施意见》和《通化师范学院校务公开指南》规定，我校主动公开学校概况、教学、科研、学生工作、干部人事、财务、基建、资产、后勤、档案等各个方面的工作，通过制定实施意见和指南，确保了信息公开有章可循。具体内容包括：
      （1）学校概况：包括学校基本情况、（1）学校概况：包括学校基本情况、领导班子成员简介、学校发展规划、各年度工作总结和计划、规章制度、机构设置、办公地点、联系电话、办事流程等；
      （2）教学管理：包括专业建设，精品课程，优秀课程，网络课程建设等情况；
      （3）科研管理：包括各类项目管理办法。科研奖励情况，科研成果汇总等情况；
      （4）学生工作：包括学籍管理、学生奖学金助学金的政策和程序，毕业证书的发放、登记工作，学生升学、专升本、留降级、转学、转系、休复学、退学，违纪等管理；学校招生政策和计划、招考安排和录取等；毕业生就业指导与服务、毕业生的生源统计、审核和各类人才招聘会、就业信息与统计等； 
      （5）干部人事：包括干部任免、干部培训、任免公示、干部考核、职称评定、人才招聘、职称考试等情况；
     （6）财务管理：包括年度预决算、经费来源、财务办事流程、财务管理办法、各项经费管理办法、标准等相关管理制度；
      （7）基础建设：包括重大工程建设计划，校园建设、招投标信息等情况；
      （8）资产管理：包括资产清查情况、采购信息，固定资产管理办法等；
      （9）后勤保障：包括饮食服务、校园管理、交通服务、水电等各部门相关规章制度，全校师生疾病，传染病防控知识普及等情况。
      2、主动公开信息的方式和途径
      （1）互联网。通过学校校园网想全校师生员工和社会公众公开信息，这是学校信息公开最主要和最重要的途径。
      （2）召开教职工代表大会、教学工作会议、党建工作会议、党委会、校长办公会、各类座谈会等有关会议公开学院重大信息。
      （3）是印发学院党委文件、行政文件的纸质文件，或以会议纪要、事项通知、简报、年鉴、文件汇编等形式面向全院或院内一定范围内公开信息。
      （4）是通过定期编印发放学校院报、学生手册、统计报表和上报重大事项报告等资料公开信息。
      （5）是通过公告栏、宣传栏、LED显示屏等形式公布信息。
      （6）其他形式实施公开。包括学校全省各类会议上的经验交流、学校接受新闻媒体采访的相关报道等。
      3.本年度公开信息情况
      2011-2012学年度，我校共主动公开信息374条。其中，通过校园网公布各类信115条，通过文件主动公开信息123条，通过校报、信息简报主动公开信息136条。一学年来，召开教职工代表大会2次，党委会11次，校长办公会13次，各层面座谈会10余次。
      三、依申请公开和不予公开情况
      2011-2012学年度，我校未收到要求公开信息的申请。
      四、对信息公开的评议情况
      学校师生员工对信息公开关注程度较高，对学校信息公开工作给予较好的支持和肯定，师生员工和社会公众对学校能及时地提供各种信息表示满意，评议良好。
      五、因学校信息公开工作遭到举报的情况
      对于不予公开的信息，学校严格按照相关规定执行。同时，主动公开的信息均经过认真审查，做到公开的信息不影响学校事业的健康持续发展。2011-2012学年度，我校无因信息公开工作遭到举报的情况。
      六、信息公开工作存在的主要问题与改进措施
      目前学校在信息公开工作上还存在一些问题：一是思想认识有待进一步提高，信息公开相关职能部门的主动参与意识和联动配合意识需进一步增强。二是信息公开制度建设亟需加强，特别是制定指导信息公开工作的规范性文件、建立主动公开和依申请公开制度、监督检查制度和考核评估制度需进一步健全。三是学校各部门负责信息公开人员工作能力有待进一步提升。四是信息公开的时效性，需进一步增强，避免信息公开过于滞后。
      今后，我校将按照《高等学校信息公开办法》，进一步建立健全信息主动公开程序、申请公开程序和信息统计要求，进一步明确信息主动公开范围，拓宽信息公开渠道，积极探索信息公开工作新方法、新途径，不断提高信息公开工作制度化、规范化水平。此外，还将进一步加大信息公开工作监督检查力度。充分发挥学院纪委、工会和师生员工的监督作用，定期或不定期组织开展对信息公开工作情况的检查，适时通报检查情况。对工作不力的，限期整改，对造成严重影响的，严肃追究部门及其责任人的责任。确保信息公开工作深入人心、落到实处。


                                                            通化师范学院
                                                           2012年12月4日